Claudine Blackburn
Auteure, éditrice,
formatrice, coach, spécialiste en psychométrie et en
sondage organisationnel, planificatrice d’événements et
enseignante universitaire
514 - 992 - 5505
Sylvain Tétreault
Auteur,
éditeur, formateur, coach, conférencier, organisateur
d’événements, enseignant universitaire et professionnel
de terrain
514 - 992 - 5586
Notre expertise
spécialisée.
Nous sommes le seul groupe intégré au Québec qui se spécialise uniquement dans le domaine des ressources humaines, le développement et la formation des gestionnaires expérimentés ou nouvellement promus et qui regroupe des services d'édition et publication de livres, de consultation, d'organisation de conférences et d’événements et de psychométrie. Riche d’une longue expérience, notre équipe est composée de professionnels polyvalents et qualifiés. La compétence de l’équipe a fait sa marque depuis un bon nombre d’années au sein de plusieurs types d’organisations, apportant des solutions concrètes dans le domaine des ressources humaines et le développement et la formation des gestionnaires.
L’approche se veut simple, pratique, adaptée aux besoins des organisations et axée sur des résultats concrets.
PORTRAIT PROFESSIONNEL
Plus de 30 années d’interventions professionnelles dans tous les types et toutes les tailles d’organisations ont amené les professionnels Claudine Blackburn et Sylvain Tétreault à mettre sur pied une méthodologie personnalisée en développement et en accompagnement des gestionnaires et dirigeants.
Une large consultation auprès de leurs différents clients (propriétaires d’entreprises, directeurs, gestionnaire de proximité et étudiants en gestion) n’a fait que renforcer leur motivation à créer cette gamme de produits et services professionnels.
Claudine Blackburn est titulaire d’un baccalauréat et d’une licence en orientation de l’Université Laval, Québec, Canada obtenus en 1989.
Elle partage son expérience pratique et son savoir-faire en rédigeant de nombreux guides, programmes personnalisés ou manuels spécialisés dans le développement des gestionnaires. Elle se spécialise également dans le travail complexe
d’évaluations psychométriques, rémunération et équité salariale, visant l’amélioration de la performance des équipes de gestion. Au cours de sa carrière, elle a effectué des centaines d’interventions dans diverses organisations. Elle a su adapter le contenu de la
méthodologie GÉREZ MIEUX STRESSEZ MOINS à
l'apprentissage en ligne. Depuis 2003, elle est chargée de cours, au 1er et au 2ème cycle, à l'École de Technologies Supérieures (ÉTS) où elle forme des gestionnaires en devenir.
Reconnue pour ses qualités de visionnaire, réfléchie et méthodique, elle sait comment expliquer les choses pour les faire avancer. Sa nature perfectionniste la prédispose à trouver les meilleures pistes de solution pour le plus grand des défis des gestionnaires.
Sylvain Tétreault est titulaire d’un baccalauréat en relations industrielles de l’Université Laval, Québec, Canada obtenu en 1984.
Il parcourt le Québec pour présenter des conférences sur les enjeux de la gestion des ressources humaines et du développement des gestionnaires pour les dirigeants de petites, moyennes et grandes organisations de tous les secteurs d’activité. Il anime aussi des sessions de formation personnalisées, des ateliers pratiques, des séminaires et des groupes de discussion, autant auprès de gestionnaires débutants que plus aguerris. Il a conseillé des centaines d'organisations québécoises et a apporté son support pédagogique pour l’élaboration de plus de 500 sessions de formation. Il fait également
rayonner la méthodologie en France, en Belgique et en Afrique. Depuis 1995, il est chargé de cours, au 1er et au 2ème cycle, à l'École de Technologies Supérieures (ÉTS) où elle forme des gestionnaires en devenir.
Sylvain, c’est le porte-parole de la société, l’agent de changement, celui qui prend position rapidement : un gars de terrain qui n’a pas peur de dire les vraies affaires. Il dérange, il bouscule les idées reçues. D’un tempérament fonceur, il sait s’organiser pour atteindre les résultats visés.